Circulus-Berkel is beloond met het certificaat 'Inclusief werkgeven'. Een oorkonde voor de inspanningen die het bedrijf verricht om sociale werkgelegenheid te creëren.
De oorkonde is een initiatief van werkgeversvereniging WENb/WWb, die
werkgevers verenigt uit de sectoren energie, water en afval. Gezamenlijk
doel is het creëren van sociale werkgelegenheid, waarmee bijgedragen
wordt aan de landelijke doelstellingen om banen te scheppen voor mensen
met een beperking. Ook zestien andere bedrijven ontvingen het
certificaat.
Circulus-Berkel werkt actief aan het scheppen van banen voor mensen met
een beperking. Dat gebeurt zowel binnen de organisatie van
Circulus-Berkel, als binnen Kringloopbedrijf Stilema en Cambio
Buurtbeheer. Inmiddels heeft dit ertoe geleid dat naast de bestaande
driehonderd banen in de afgelopen jaren ook driehonderd banen zijn
gecreëerd die vallen binnen het kader van de Participatiewet. Het
gaat daarbij om werk in de inzameling of verwaarding van afval en
grondstoffen en werk in de openbare ruimte, zoals het beheren van
groenvoorzieningen of het reinigen van straten en pleinen, graffiti- en
onkruidbestrijding.
De oorkonde is een stimulans om door te gaan. Henk Knip, algemeen
directeur Cicrulus-Berkel: "We zien kansen om het aantal van driehonderd
binnen een aantal jaren door te laten groeien tot vijfhonderd."
Circulus-Berkel beschouwt het creëren van dergelijke banen als een
uitstekende manier om invulling te geven aan maatschappelijk verantwoord
nemen. Knip: "Werk geeft mensen structuur en zelfvertrouwen. Mensen die
zelfstandig geen baan vinden, kunnen bij ons een begin maken en - indien
mogelijk - doorstromen. Zo proberen we de meerwaarde te leveren die
gemeenten, onze opdrachtgevers, van ons verwachten."