Categorie: bedrijfsnieuws | Gepubliceerd: 21 december 2015

Reïntegratieproject met AEEA bij Sortiva heeft 40% doorstroom

Bij Sortiva zijn iets minder dan de helft van de 70 reïntegratiemedewerkers van het afgelopen jaar doorgestroomd naar een vaste baan.

Het Alkmaarse uitzendbureau Agros en Sortiva hebben een jaar geleden een reïntegratieproject opgezet om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt terug te krijgen in het reguliere arbeidsproces. Dat blijkt goed te lukken. In het afgelopen jaar deden ruim 70 mensen, die al geruime tijd zonder werk zitten, mee aan het reïntegratieproject bij Sortiva aan de Boekelerdijk in Alkmaar. Daarvan hebben er 26 inmiddels een vaste baan gevonden bij Sortiva's moederbedrijf GP Groot of ergens anders. Hierdoor zijn er ook weer plekken beschikbaar voor nieuwe deelnemers.

Harry Zandbergen, algemeen manager Sortiva, en René Vet, directeur Agros.

De werkzaamheden die worden verricht bestaan uit het innemen, sorteren, deels demonteren en voor recycling geschikt maken van afgedankte elektrische en elektronische apparatuur. Op jaarbasis is dat zo’n 4.500 ton. De deelnemers voor het project worden geselecteerd via uitzendbureau Agros. Dit bureau helpt gemeenten en het UWV met reïntegratie- en Wajongtrajecten. "Het is niet altijd eenvoudig om voor deze mensen goede werkplekken te vinden’’, weet René Vet, directeur van Agros. "Wel voor een paar maanden, maar doorgaans is het lastiger om mensen voor een langere periode een plek te bieden. Daarom ben ik erg verguld met deze mogelijkheid bij Sortiva. Ze geven mensen een kans, maar bieden ook een doorgroeimogelijkheid zodra iemand zich positief manifesteert. En dat in een normale commerciële bedrijfsomgeving, wat het voor de deelnemers weer erg interessant maakt.’’

"Nuttig bezig zijn, werkritme opdoen, je CV oppoetsen, onder de mensen zijn en je weer waardevol voelen. Het is in een notendop wat we deze mensen bieden’’, zegt Harry Zandbergen, algemeen manager bij Sortiva. "En wij zijn blij met hun inzet, omdat we mede daardoor onze fijnmazige recyclingactiviteiten hebben kunnen verbreden. Bovendien leveren we hiermee een flinke bijdrage aan social return, wat past bij onze maatschappelijk verantwoorde onderneming. Want met onze recyclingactiviteiten geven wij afval een tweede kans, hoe mooi is het dan als je als bedrijf ook mensen een tweede maatschappelijke kans kunt geven.’’

Meer weten over GP Groot inzameling en recycling bv?

» Bekijk de profielpagina op AfvalOnline of ga direct naar de website